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Offre d'emploi Chargé(e) Recrutement et Formation à Bourg en Bresse

Entreprise innovante dans l’univers du Web, LOCAL.FR est une société de SWISSCOM, groupe international leader dans le domaine des télécommunications en Europe.

Nos offres sont à destination des professionnels locaux. LOCAL.FR donne l’opportunité aux petites et moyennes entreprises de se mettre en valeur sur le Web grâce à des solutions de communication adaptées, à un tarif compétitif (réalisation de sites, référencement, création de trafic,…).

Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, nous recherchons pour le siège de notre société basé à Bourg en Bresse (01) :

Un(e) Chargé(e) recrutement et formation en CDd

Mission stagiaire commercial sédentairevos missions

  • Assurer la diffusion et la gestion de nos annonces d’emploi sur les différents supports de communication.
  • Approcher et sélectionner des candidats potentiels (sourcing, entretien téléphonique).
  • Organiser les sessions de recrutement, les entretiens individuels et assurer le suivi administratif des candidatures.
  • Elaborer des parcours d’intégration pour les embauches du siège et de la force de vente.
  • Assurer la gestion des stagiaires en collaboration avec la chargée d’administration du personnel.
  • Etablir les statistiques liés au recrutement.
  • Participer à la mise en œuvre de la formation professionnelle dans l’entreprise.
  • Assurer une veille juridique sur les aides à l’embauche.

Offre d'emploi local.fr : profil chef de groupevotre profil

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  • De formation Bac + 2 en ressources humaines, vous avez une expérience réussie de 3 ans minimum sur un poste similaire.
  • Vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel Perfectionnement, Power Point, Outlook). Des connaissances en législation de la formation seraient un plus.
  • Vous avez une bonne aisance orale et relationnelle ainsi que le sens du contact.
  • Vous êtes à l’écoute et pugnace avec une bonne gestion du stress.
  • Vous êtes rigoureux(se) et discret(e).
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 notre offre

  • Contrat à durée déterminée (5 mois). Poste à pourvoir à partir d'octobre. 
  • Salaire : fixe + 13e mois + prime sur objectifs.
  • RTT + Mutuelle + Prévoyance. Comité d’entreprise.

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